Государственная служба в США
Материал из Documentation.
[править] История
В конце XIX — начале XX в. в США имели место большие трудности с эффективностью государства. Бюрократия была неэффективной, процветала коррупция. Взятки на нью-йоркской таможне достигли невероятных размеров; по некоторым данным их сумма оказывалась сравнимой чуть ли не с ВВП всей страны. Возникло массовое движение, которое было направлено на реорганизацию системы. Это движение получило название «прогрессистского», оно объединяло целый ряд слоев общества. Целью этого движения были административные реформы.[1]
Прогрессистами США в конце XIX — начале XX в были выдвинуты требования сделать чиновника второго и третьего уровней квалифицированным, независимым от политических решений и достаточно обеспеченным. Прогрессисты ратовали за то, чтобы чиновник получал высокую зарплату и находился под жестким контролем, чтобы он обладал необходимым образованием, чтобы назначение на высокие чиновничьи должности было не платой за политическую активность, за принадлежность к той или иной партии, а результатом тщательного отбора, который принимал бы во внимание прежде всего квалификацию и репутацию кандидата.[1]
Сейчас в США, как и во многих с других странах, уволить чиновника второго уровня практически невозможно.[1]
[править] Примечания
- ↑ 1,0 1,1 1,2 Полтерович В. М. Корень проблемы — неэффективность государства // Экономическая наука современной России, № 1 (5), 2000 г.
