Занятость в промышленности России во II тысячелетии
Материал из Documentation.
Развитие российской промышленности в XVIII веке происходило в основном на чисто феодальной основе с использованием принудительного труда.
Указом 1721 года купцам была разрешена покупка для своих заводов крепостных крестьян, которые стали называться впоследствии посессионными.
Указом 1744 года Елизавета подтвердила постановление 1721 года, разрешавшее владельцам частных мануфактур покупать к заводам деревни.
Во времена императрицы Елизаветы целые отрасли промышленности России основывались на подневольном труде. Так, во второй четверти XVIII века на большинстве заводов Строгановых и Демидовых использовался исключительно труд крепостных и приписных крестьян.
Серьёзным шагом на пути к ликвидации посессий стал правительственный указ 1824 года, предоставивший предпринимателям право с согласия Комитета министров увольнять посессионных работников.
В 1825—1839 годах в России прекратили действие 17 посессионных мануфактур.
Закон 18 июня 1840 года объявлял о ликвидации посессионной мануфактуры.
С 1840-х годов развитие российской промышленности основывалось на вольнонаёмном труде.[1]
Крестьянская реформа 1861 года создала условия для роста рынка труда, необходимого для развития российской промышленности.
Численность рабочих в крупной промышленности России возросла за 20 лет после реформа Александра II в 1,5 раза.
В 1880-х годах в России предпринимаются первые попытки регламентировать отношения между рабочими и промышленниками. В большинстве своём они носили характер уступок нарождавшемуся рабочему движению. В 1882 году был принят закон о запрещении труда малолетних (до 12 лет) и учреждена фабричная инспекция для надзора за его выполнением (20 инспекторов на 17 тыс. предприятий). По закону 1885 года воспрещалось ночная работа несовершеннолетних и женщин. Закон 1886 года, принятый после Морозовской стачки, определял условия найма и порядок расторжения договоров рабочих с предпринимателями, в частности, запрещал штрафы свыше 5 % с рубля (штрафы должны были составлять фонд для выдачи пособий самим рабочим).
В 1920 году, по официальным данным, в России насчитывалось 1,7 млн промышленных рабочих.
В феврале 1922 года в государственном секторе промышленности России были отменены трудовые мобилизации и введён свободный найм рабочей силы.
По данным Госплана, количество рабочих, занятых в промышленности в 1921—1922 гг., составляло менее 1 млн 250 тыс. человек, затем начался стабильный рост: в 1923 и 1924 гг. оно составило соответственно 1 млн 900 тыс. и 2 млн 300 тыс. человек.
К 1926 году общее число рабочих в цензовой промышленности СССР насчитывало 2261,7 тыс. (87,6 % от уровня 1913 года).
В 1-й пятилетке численность промышленных рабочих в СССР увеличилась на 93 %, во 2-й пятилетке — на 32 %.
Численность промышленных рабочих в СССР за мирные годы 3-й пятилетки выросла с 7,9 до 8,3 млн человек (на 5 %).
В 1940 году рабочий режим промышленных предприятий стал ещё более жёстким. Если в 1939 г. опоздание на работу на 20 мин без уважи4тельной причины считалось прогулом, то с 1940 г. за это рабочий могбыть осужден на шесть месяцев «условно»: он продолжал трудиться на своём месте, но у него вычитали до 25 % заработка в пользу государства.
Численность ИТР в промышленности СССР в 1945 году была на 126 тыс. меньше, чем в 1940 году.
В 1970 году в отечественной промышленности было занято 36 % трудоспособного населения.[2]
В 1989—1991 годах в СССР бастовали или угрожали забастовками рабочие почти всех отраслей промышленности.
К 2000 году по сравнению с 1990 годом численность занятых в промышленности сократилась на 37 %.
Содержание |
[править] Заработная плата
В ноябре 1924 года (после денежной реформы) средний заработок рабочего в промышленности СССР составлял 38,5 рублей.
В 1926 году средний заработок промышленного рабочего в СССР поднялся до 55,4 рубля.
Месячная зарплата промышленных рабочих в СССР в 1965 году равнялась 101,7 рубля.
Среднемесячная денежная заработная плата рабочих и служащих, занятых в 1970 году в промышленности СССР, равнялась 133,3 рубля в месяц.
[править] Продолжительность рабочего дня
В 1925/1926 году продолжительность рабочего дня промышленных рабочих в СССР составляла 7,4 часа.
[править] Образование
На 1 января 1941 года высшего образования не имели 81,6 % руководящих работников и специалистов в промышленности СССР (от директора до мастера и экономиста цеха).
[править] Профсоюзы
За 1907—1909 годы правительством России было закрыто более 350 профсоюзов рабочих различных отраслей промышленности.
[править] Показатели
Доля зарплаты в чистой продукции промышленности СССР:
- 1971 год: 58 %
- 1985 год: 36 %
